從2022年底開始一直到現在，一直在沸沸揚揚討論2023年養老金是否會上漲的消息。也有不少人認為到5月份國家還沒有出臺養老金調整的政策，是不是今年的養老金就不會上漲了？終于，在5月中下旬，我們迎來了2023年養老金要上漲的消息。 那么2023年養老金會以什么樣的方式上漲？漲幅多少？養老金2000元和3000元的漲幅程度一樣嗎？ 下面我們一起來看一下。

一、2023年退休人員養老金漲幅是多少？

根據5月22日最新發布的《關于2023年調整退休人員基本養老金的通知》，對我們退休人員影響最大的可以 概括為三個方面的內容：分別是調整范圍，調整水平和調整辦法。

(資料圖片僅供參考)

（一）調整范圍

此次養老金調整主要針對的人群為在2022年12月31日之前已成功辦理完退休手續已經按月領取養老金的退休人員 。在這里大家要額外關注一下，對于2023年1月之后才辦理退休手續的人員來講，是不在此次養老金調整范圍之內的。

（二） 調整水平

全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%確定。 很多人一看到調整幅度可能就會想企業退休人員和事業退休人員上漲幅度會不會有所區別。從最新發布的文件上看，月人均養老金水平，這里面就包括了企業退休人員和事業退休人員，其漲幅都是一樣的，但是區別的地方是人均養老金的水平不一樣，相對來講，事業單位退休人員的月均養老金是要高于企業退休人員的。

（三）調整辦法

此次養老金調整辦法與以往并沒有多少區別， 主要還是按照定額調整、掛鉤調整、傾斜調整三種方式進行。 并且從整體上看，今年會更加掛注在掛鉤調整和傾斜調整上面，所以養老保險繳費時間上、年齡較大的退休人員相對來講養老金上調的幅度也會更大一些。

二、養老金2000元和4000元漲幅一樣嗎？

雖然說我們上漲的幅度是確定的，都維持在3.8%。 但實際上換算到個人中，事實上低于平均養老金的人，其實在漲幅上會更高。 舉兩個例子：

例子1:假設2023年養老金定額調整為36元，掛鉤調整繳費年限每滿1年漲1元，養老金按1.3%比例上調。傾斜調整年滿70周歲的，漲30元。李大爺目前養老金為2000元，繳費共20年，今年72周歲。

此次養老金上漲幅度為：（36+20*1+2000*1.3%+30）/2000=5.6%

例子2: 假設2023年養老金定額調整為36元，掛鉤調整繳費年限美滿1年漲1元，養老金按1.3%比例上調。傾斜調整年滿70周歲的，漲30元。張大爺目前養老金為4000元，繳費共36年，今年72周歲。

此次養老金上漲幅度為：（36+36*1+4000*1.3%+30）/4000=3.8%

我們能看到，雖然漲幅的辦法是一樣的， 但是換算到個人中，養老金較低的漲幅額度是要高于養老金較高的退休人員的。

寫在最后：

從整體上看， 今年養老金平均漲幅水平在3.8%左右，照去年相比，養老金整體水平是有所下降的， 但其實我們也有一定的預期，受到很多因素的影響，今年的養老金調整水平是一定會低于去年的，但整體的水平保持在3.8%，也咋一定程度上看出了國家對于退休人員的重視。關于具體退休人員今年養老金究竟能漲多少，還是要看稍后各省份出臺的具體的養老金調整方案。

大家覺得今年養老金漲幅怎么樣呢？體現公平了嗎？歡迎投票或者留言！

我是@小金說職場，每天分享關于社保、養老金、退休以及各類職場知識！

關鍵詞：